多様性とインクルージョン

Coherentでは、多様性を大切にしています。

実際、Coherentの基本原則は個人を尊重することです。 グローバル企業として、チームの多様性を重要視し、相互の信頼、尊敬、そしてチームワークに基づく職場環境を促進することに尽力しています。

一人ひとりを大切にしています。

相互の信頼。 尊敬。 チームワーク。グローバル企業として、Coherentは職場環境における個々の多様性を重要視しています。 

均等な雇用機会を提供し、人種、肌の色、宗教、性別、性的嗜好、出身国、年齢、障がいまたは連邦、州、および現地法の下で禁じられているその他の要因に関わらず雇用を行います。

Coherentの多様性

支援を必要とする方へ。

補助機器(スクリーンリーダーや点字ディスプレイなど)を使用する個人で、アクセシビリティに関する要件がある場合はEメールでご連絡ください。

身体に障がいがあり、本応募プロセスを完了するために正当な理由のある何らかの調整が必要な場合、または応募プロセスのためのオンライン使用あるいはアクセスに制限がある、または不可能なため他の応募方法を希望する場合は、以下のフォームを利用してお知らせください。

Coherentの多様性支援

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